Rekruterings- & selectiebureau | Meer dan 20 jaar ervaring
  • nl

IT-Project manager

IT Groot-Bijgaarden 39 uur Interim optie vast ABA - Academische Bachelor / Kandidatuur licentie

Voor een zeer familiaal dienstverlenend bedrijf die actief is als partner in de autosector, zoeken we een IT-specialist die mee wilt werken aan ICT-projecten en ondersteuning biedt aan verschillende afdelingen.

De functie

  • Je bent als IT-support manager verantwoordelijk voor de uitvoering van ICT-projecten volgens de vereiste planning en kwaliteit.
  • Je verzorgt op regelmatige basis de rapportering over de vooruitgang van de projecten.
  • Je waakt over een goede communicatie tussen de verschillende betrokken partijen.
  • Je stimuleert, motiveert en coördineert de medewerkers die betrokken zijn bij de uitvoering van de projecten.
  • Als Specialist help je het IT-team om ervoor te zorgen dat de applicaties goed werken ten gunste van de eindgebruiker.

Het profiel

  • We zoeken iemand met een Bachelor in informatica of gelijkwaardig door ervaring.
  • Je hebt minimaal 5 jaar ervaring met het beheren en implementeren van programma’s zoals ERP, CRM,…
  • Je werkt zeer georganiseerd en weet perfect de juiste prioriteiten te stellen en de verschillende projecten bij de betrokken partners te coördineren.
  • Je bent klant gericht maar ook resultaat gericht.
  • Je bent een sterke communicator en kan ook wel onderhandelen waar nodig.
  • Er schuilt een coach in jou, je weet hoe je de mensen die aan projecten werken kan motiveren en ook bij te sturen.
  • Je beheerst het volledig office pakket, vooral Excel. Bijkomende kennis van MS SQL Server, MS Windows Server, Salesforce, Scripting en Viop-telefonie is en pluspunt.

De organisatie

Planet Group Interim & Recruitment is een selectie- en rekruteringskantoor met specifieke aandacht voor (hoger) opgeleide bedienden. Hierbij bieden wij veelal vaste en sporadisch tijdelijke opdrachten aan bij onze klanten. Anders dan de meeste rekruteringskantoren, plaatst Planet Group Interim & Recruitment de kandidaat centraal. Het grote verschil maken wij in het interview. Dit is namelijk een open, twee-richtingsgesprek over competenties, maar ook over beroepswaarden, persoonlijkheidsaspecten en verwachtingen. We beperken ons uiteraard niet enkel tot het aanbieden van jobs, maar geven ook HR-advies aan klanten en carrière advies aan onze kandidaten.

Het aanbod

  • Mooie verloning op basis van kennis en ervaring.
  • 20 verlofdagen + 6 ADV dagen
  • Werkuren van 8 tot 17u en op vrijdag van 8 tot 16u
  • Vergoeding woon-werkverkeer
  • 20% korting in het bedrijfsrestaurant
  • Je komt terecht in een tof familiaal bedrijf.
Meer informatie over deze vacancy

Sarah Ayaou